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L'ESSENTIEL Droits africains des affaires

N° 10 - 1 nov. 2022

Le délai d'appel contre l'ordonnance du juge de l'exécution liquidant une astreinte est celui de l'article 49 de l'AUPSRVE

1 nov. 2022

L'ESSENTIEL Droits africains des affaires

  • Réf : LEDAF nov. 2022, n° DAA201c8 Copier la référence
  • id : DAA201c8 Copier l'id

Auteur(s)

Pierre-Claver Kamgaing
Docteur en droit de l'université Côte d'Azur et de l'université de Dschang (Cameroun), ATER à l'université de Lorraine - Institut François Gény, enseignant associé à l'Institut catholique de Bafoussam

Thématique(s)

Auteur(s)

Pierre-Claver Kamgaing
Docteur en droit de l'université Côte d'Azur et de l'université de Dschang (Cameroun), ATER à l'université de Lorraine - Institut François Gény, enseignant associé à l'Institut catholique de Bafoussam

L’appel contre l’ordonnance de liquidation d’astreinte doit être interjeté dans un délai de 15 jours.

M. A. avait obtenu l’expulsion de M. B. sous astreinte. La liquidation d’astreinte a eu lieu le 7 septembre 2010. Le 17 juin 2013, M. B. a interjeté appel, mais sa demande a été déclarée irrecevable comme tardive. Au stade de la cassation, il est reproché à l’arrêt d’avoir violé les articles 2 du Traité et 49 de l’AUPSRVE en ce que, pour prononcer l’irrecevabilité, le juge du second degré a retenu que l’appel intervenu le 17 juin 2013, soit près de trois ans à après son prononcé de l’ordonnance, est manifestement hors délai. Or, selon le requérant, cette ordonnance avait été rendue « dans une procédure de liquidation d’astreinte dont l’appel n’est pas réglementé par l’article 49 susvisé et qui ne relève pas du domaine du droit harmonisé tel que prévoit l’article 2 du Traité ».

Toute la question était donc celle de savoir quel est le délai applicable en matière d’appel contre une ordonnance de liquidation d’astreinte rendu par le juge du contentieux de l’exécution. Pour la CCJA, « même si ce juge s’est déclaré à tort compétent pour connaître d’une demande de liquidation d’astreinte qui n’est réglementée par aucun acte uniforme ou règlement